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第1位:アチーブメント

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解説

 そして第1位は「アチーブメント」。2016年から10年連続でのトップとなりました!

 1987年に設立された人材教育コンサルティング企業で、個人や組織の目標達成を支援する多様なサービスを提供しています。同社では3カ月に一度、キックオフ会議を実施。仲間やチームの目標達成状況を発表し合い、互いに応援のメッセージを送り合うなど「切磋琢磨しながらも互いを認め合う文化」と「社員を全力で応援し称賛してくれる社風」が根付いています。

 性別・年齢・国籍・学歴などに関係なく実力を公正公平に評価する「実力主義」の考え方を重視している点や、経営者に必要な「判断力」「実行力」「リーダーシップ」を高めるための実践教育を実施している点も、働きがいにつながっているのかもしれません。

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調査概要

調査方法働く人を対象としたアンケート(エンゲージメントサーベイ/従業員意識調査)と会社を対象としたアンケート結果の合算

(出典元:Great Place To Work®|日本における「働きがいのある会社」ランキング ベスト100 2025

参考

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